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新款戰靴帶不來久違勝利 馬競三將心中卻有各般滋味
對于馬競的前鋒而言,沒有什么比在德比中進球更重要,何況這個進球還是這位前鋒在聯賽中的第一個進球。在阿圭羅的陰影下掙扎的米斯塔,只用5分鐘就抓住了最關鍵的機會。而第8次參加德比大戰的隊長托雷斯,盡管剛剛換了Nike新靴,還是沒能改變德比進球荒的命運。至于小將阿圭羅,30分鐘的時間足夠讓他得到
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中國鞋出口須從數量規模型轉向技術品牌型
長期以來,我國鞋業、皮具業出口主要靠“價格”和“數量”取勝。在12日于廣州舉行的“中國鞋業皮具發展高峰論壇上”,有關專家和業內人士表示,這種“數量規模型”的出口方式,使中國鞋業制造處在世界產業鏈的低端,利潤微薄,同時容易遭受貿易壁壘的沖擊,應當向“技術品牌型”轉變,提高技術含量,創立自主品牌已經
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各自負責一攤子節余歸自己 白領夫妻漸興打包制
“老公,你的手機……” “我換了部新手機。很漂亮吧?” “當然。” “多少錢?” “3500元。” …… 前日,漢口一集團公司企劃經理蕭先生未向妻子請示匯報,就
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天氣未熱空調工需求先熱 杭州市場急需大量空調工
“××電器急招空調安裝工500名……”這兩天,在杭州市人力資源開發中心以及一家職介所的滾動顯示屏上不停播放著這段信息。可是這個信息已登出一個多月了,用人單位至今才招到100人左右。很快就要進入空調銷售的旺季了,大家都有點急。干體力的搬運工比搞技術的空調工好招據用人單位介紹,招聘空調
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營銷變革戰略文化屬性 必須從企業思想文化求解
一個企業營銷變革戰略的國際化是由不同國家、不同區域、不同民族的社會文化與不同的歷史因素、地緣因素、經濟因素、社會制度、政治形態等諸多因素聯系在一起的,具有一定的傳承性,但受經濟全球化的影響又不是不可改變的。 由于企業營銷變革戰略理論誕生的時間周期較短;要判斷
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經濟交通環境改善需大量專業人才 蘇北現“人才荒”
隨著經濟和交通環境的改善,江蘇省的蘇北地區也出現人才短缺現象,專業技術人員、管理人才和蘇南一樣難招。上周末在南京舉辦的蘇北地區人才專場招聘會上,蘇北五市的人才中心老總親自帶隊,100多家單位開出優厚待遇,求賢若渴。 據<南京晨報>報道,江蘇省蘇北農
