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奚國華:向世界級企業邁進
回顧上海貝爾的奮斗歷程,有著22年黨齡的奚國華感慨萬端。他說,上海貝爾是改革開放后第一批中外合資的高科技企業,17年來,公司堅持“以市場換技術”和“引進、消化、吸收、創新”的發展方針,從80年代初引進當時國際最先進的數字程控交換技術起步,創新不止,現已成為集程控交換、移動通信、數據通信、傳輸、多媒體終端、
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王璞
單位:北大縱橫管理咨詢公司執行董事、總經理 簡歷:北京大學首屆工商管理碩士,中國第一個MBA正式社團組織--北京大學MBA聯合會主要發起人。 王璞先生還擔任著北京咨詢業協會的副理事長、北京高新技術企業協會副理事長、北京市企業聯合會副會長、北京市企業家協會副秘書長、中國青年企業家協會副秘書長;《中國物資
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機會被扼殺在萌芽狀態
大學畢業后,我和小玲四處求職,可沒有一家合適的企業向我拋來“紅繡球”。即使剛剛有的一次機會,也被我扼殺在萌芽狀態。 在我們正為求職氣餒時,終于有一家企業打來電話,要我們去面試。面試當日,我和小玲起了個大早,趕緊梳洗完畢,急匆匆地出了門。轉了兩趟車,下車時距面試時間僅20分鐘,可還有500米的路程。
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面試時的具體準備 (下)
5、面試技巧的訓練 對剛畢業而又完全沒有求職經驗的年輕人來說,面試技巧的訓練至為重要,著包括學習聆聽、應對、反應敏捷、說話有條理、禮貌等。大多數大專院校及不少中學都有就業輔導教師,他們通常會安排以下的輔導活動,協助畢業生學習面試技巧: (1)面試技巧講座 (2)播放面試過程錄像帶應與觀看著討論應試
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職場:當美麗成為你的劣勢
【案例1】因美麗而被寵壞 羅伊小姐天生麗質,氣質不俗,大學時代便“美”名遠播,追逐者眾。沒想到進入職場后,美貌與智慧并重的她卻被碰得鼻青臉腫。 羅伊口述:畢業后,我進了一家外企,每天衣著光鮮地出入高檔寫字樓,看上去挺風光的。沒想到,還不到半年,我就跟這份工作說了bye-bye。為什么?公司
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哈爾濱人才市場“品德測試”難倒眾多求職者
2月初,梁某應聘到某建筑公司當業務員,試用期一個月。兩周后的一天,部門經理讓他單獨去送投標材料。他送材料時,認識了公司的競爭對手于某,兩人談得非常投機。三天后,于許給梁2000元錢,想知道梁所在公司投標材料中的一些內容,希望梁能幫幫忙。梁想,反正公司里也沒人能知道,猶豫一下就答應了。不料,2000元錢剛到手,

