近日國內門戶網站新浪、騰訊、TOM、以及江門日報等媒體紛紛轉載了一篇名為 “碩士起薪“逆勢”走低 游戲行業薪酬最高”的文章。甚至此篇文章更是在“騰訊”“TOM”兩大門戶網站上引發爭議，做游戲真的可以月薪6000嗎？

    “游戲制作專業”畢業真能月薪6000？

    對于制作游戲到底能掙多少錢？這對很多家長講更像是謎一樣的問題，為此我們采訪了青島一家游戲動漫公司的行政經理-林家海“其實收入不成問題，游戲行業由于技術性較強以及社會觀念等問題，人才缺口一直令業界頭疼。我們公司每年最重要的一件事情就是去‘搶’人。今年5月7日，他趕到青島游戲學院，希望能招收幾名該院2008屆的畢業生�！笆虑拔覀兒筒糠謱W生已經初步達成就業意向了，沒想到學校招聘會上，幾家大游戲公司居然開出試用期3500，月薪8000的條件。最后我們只好打出親情牌又開出月薪5000元的條件，才招到兩名學生。為了防止這兩人再臨時變卦，我還連著請他們吃飯，直到合同簽完后才安心地回公司交差�！�

    學“游戲制作”試用期就4000


    對于學習游戲制作是否能夠月薪6000？我們就此問題還采訪了青島游戲學院的校長。青島游戲學院的何校長談起此事頗為欣慰。何校長提到說，“我們這里很多學生試用期就達到4000，半年之后工資基本上翻番，至于月薪6000根本不成什么問題。何校長還談到目前全球的游戲制作工程師尤其是高級工程師供應短缺，而中國本土培養的游戲制作人員更是十分搶手，國內游戲制作的整體缺口約為60萬名。但現在每年全日制游戲制作技能型人才畢業生不足千人。很多的家長不能接受孩子去學習游戲制作，但仍然有一些開明的家長已經放棄讓孩子去大學的獨木橋，改讓孩子去直接學習游戲動漫的制作。甚至很多的大專、中專等的求職者如今也已經開始考慮轉行。

    其實作為朝陽行業的游戲產業，從2000年發展至今，每年盈利在上百億元人民幣，但人才缺口卻高達幾十萬。特別是作為經濟高速發展的沿海城市青島，雖然有著比鄰韓國、日本的地理優勢，但每年在游戲產業上的資金流失卻高達上億元。為此青島市政府，在2003年啟動了全面扶植游戲動漫的產業計劃，青島游戲學院應運而生。自建校至今，學校已經為青島以及全國的游戲動漫公司，輸送了上千名優秀的游戲研發人員。被確立為山東半島的游戲動漫產業的人才輸送基地。

    從我們的采訪來看，作為新興行業的游戲制作，月薪6000并不是什么新鮮事情。只是很多人對此還不能完全接受，對于一些新鮮的事情，或許我們應該用更廣闊的胸懷來接受。