同享人力資源管理系統
同享人力資源管理系統是集中外1000余家先進企業的管理模式與東莞同享多年軟件開發經驗積淀的結晶。它是在實踐中不斷升級創新以滿足不同用戶需求,是建立在IC卡一卡通管理系統基礎之上,以人事、考勤、薪資、后勤管理為核心。系統通過對持卡人在企業的活動情況進行實時記錄,由電腦系統進行及時高效地分析、整理,提高了管理的透明度和效率,減少了腐敗和浪費,加強了員工的自覺性和紀律性。本系統是人力資源管理部門從傳統手工作業向信息化、定性分析向數字化考量過渡的一個高水準的工作平臺。能準確把握企業的人力資源信息從而為經營決策提供可靠的幫助。
適用對象
大中小型企業、學校、政府單位。
系統升級、換軟件、換硬件、換系統,重點面向大中型企業。
設計理念
1、 信息高度共享,管理實時監控,能有效地限制員工作弊,減少企業腐敗。
2、 人機對話,易學易用,實行信息化辦公。
3、 系統統分合一,各模塊既可獨立使用, 又可有機結合為一個整體。
4、 提供多種硬件、軟件接口,方便企業內外資源整合。
5、 真正的系統平臺,完美的二次開發接口,完全自定義的個性化報表,基本實現廣大客戶的期望值。
系統特點
采用 Microsoft的大型數據庫SQLSERVER 7.0/2000作后臺, 為當今世界上最先進的開發工具DELPHI 5.0開發而成,系統高效、穩定。是由東莞同享獨立開發和享有知識產權的控件。
1、易學、易用、方便、靈活、實用。
2、靈活多樣的報表分析功能:自動排序、多條件查詢(高級篩選)、定位查詢、組合分析。
3、多賬套(B帳)管理:根據客戶針對不同的驗廠需求訂制B賬系統,直至完全滿足客戶驗廠的需要。
4、算法準確簡練,運行速度快:5000人1個月的考勤數據處理僅3分鐘,5000人1個月的工資數據處理約1分鐘。
5、安全穩定:自動備份、數據導入、導出、恢復,網絡環境下細致應用級的操作權限分管和操作日志。
6、自動提醒功能:對人事異動、考勤異常、數據備份等重要事項實時提醒,重點突出,一目了然。
7、自動識別和糾錯:如假證、重身份證、重卡號自動辨別。
8、系統作業流程監管機制周密,能有效進行用戶權限設置。
東莞市旗峰路162號中僑大廈A座1601室
電話:22360101 22360102 22360103 22360957 22360857 傳真:轉811
同 享 科 技 人事、考勤、薪資、門禁、份飯一卡通
實現價值
1、提高企業形象與知名度 現代企業都必須實行高科技、高智能的管理,實現用工管理自動化,生產管理高效化,這是企業的必由之路。人力資源管理系統是提升企業形象的重要標志。
2、提高企業管理效率 公正公平的考勤結果,客觀準確的工資結算,可減少勞資雙方的誤解與糾紛,能幫助管理者運籌帷幄,遙控把握生產進度,合理地進行勞動用工。
3、節約資源減少浪費 壓縮管理費用(減少冗員),節約生產成本,是企業減負增效的一項重要措施。
系統功能
1、人事系統: 錄入員工人事檔案,對企業員工人事檔案進行分類查詢、統計和打印。反映企業員工增減、升遷、獎懲、工作業績等情況且進行電腦化管理。自定義各種人事報表,包含宿舍管理、物品領用培訓管理等模塊。
2、考勤系統: 可實現智能化排班,自由設置員工多班倒,上下班時間、法定假日、單位休假以及加班、倒班、臨時加班、臨時換班等,輕松處理名種直落、連班、調班、請假、待料、積假、休假、調休、欠假等復雜情況;可控制分析加班時間。自動生成個人、部門的日(月)考勤統計、差假、異動等各種統計報表,數據準確、查詢方便。
3、工資系統: 以企業的薪資制度,結合人事管理和考勤統計數據,自動核算各員工每月的薪資,操作方便,計算準確,靈活性大。自動生成個人、部門的工資條、工資表。
4、計件系統: 工序檔案管理、產品信息管理、員工計件數據統計、訂單生產狀況查詢。
5、售飯系統: 軟件能快速完成餐卡的開戶、更改、發卡、掛失、注銷、補卡、充值、統計等操作。消費時雙面監控,即時顯示員工消費情況。通過數據采集、終端設置、傳黑名單、上傳交易記錄、上傳充值記錄、上傳新增名單等自動匯總交易數據,實現金額結算,生成相應報表。
6、門禁系統: 自動記錄員工進出廠房、車間的活動情況,并自動分析,生成員工出入的詳細報表,可為管理者隨時監督檢查員工作息紀律。
7、系統管理: 系統數據庫管理和系統用戶權限管理。
電話:22360101 22360102 22360103 22360957 22360857
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