本報訊昨天，聯英人才市場公布了今年上半年職場供求狀況。上半年通過現場和網絡的求職人數大增，超過25萬人次，比去年第四季度增加了近兩成；而各單位拿出的需求崗位有20余萬個，整個聘場處于供大于求的狀態。

　　今年上半年，需求人數占比例最大的是住宿和餐飲業；信息傳輸、計算機服務和軟件業；建筑業；居民服務業。同時，機械類技術、營銷類人才缺口較大。據統計，今年上半年各單位招聘的營銷員職位多達3.6萬個左右，僅有2.2萬余人應聘，出現了崗位空缺。

　　今年上半年，人才需求最大的前十種職業是：推銷展銷人員、機械冷加工人員、餐廳服務人員、飯店服務人員、計算機工程師、建筑工程師、環境衛生人員、旅游游覽場所服務員、保險業務人員、房地產業務人員。

　　人才過剩的前十種職業為：治安保衛人員、營業人員和收銀員、保管人員、行政事務人員、部門經理及管理人員、機動車駕駛員、采購人員、美容美發人員、中餐廚師、行李員。其中供需最不平衡的是機動車駕駛員、采購人員。今年上半年，各招聘單位需求駕駛員4100余人，求職者達1.3萬余人。