第一 過高的增長速度加劇了資源的瓶頸制約。以電力而論，據統計，僅2004年上半年，浙江由于拉閘限電而少用電量為48.2億千瓦時，同比減少用電量140。據浙江省企業調查隊對杭州、溫州和湖州市187家規模以上的工業、建筑業和流通企業的調查，2003年以來電力等能源、原材料緊缺對企業的生產經營已產生較大影響，其中有40.1％

　　如果我們的組織要在這個動蕩的時代生存下來并興旺發達，那就需要有更好的領導能力，這已成為不言而喻的真理。領導有方的公司懂得，領導者是后天造就的，而不是先天生成的，因而他們愿意為培養公司未來的經理人進行投資。 　　然而，盡管為培養領導能力花了不少氣力，可是就投資回報而言，很難符合為此付出不少努力的

　　60、70、80年代,三代人構成了現今職場最美麗的風景。從本版的三期連續報道中,三代人互看互評,有火花,譬如對“80年代”的爭論;有共識,譬如對“60年代”的信服。不知不覺中,“職場三部曲”奏響了最后一部,今天的主角也換成了70年代職場人。 　　“60年代”自言辛苦,因為他們有太多的壓力,“80年代”自言辛苦,因為他們承

診斷時：著重企業承上啟下的工作指令和操作結果反饋，橫向協作支持程度及其配套的管理溝通程序、溝通方式、關系處理、技巧與動態的情景。把握要點為： 第一、工作責任、目標、任務的清晰程度；員工之間，上下級之間的關系如何？人際和諧、程序與處理方式怎樣？對制訂部門工作、職位分析和崗位職責是否給予員工一個了解參

鞋跟是成就鞋整體風格的關鍵的部件，或高或低、或圓或方，無論金屬質地還是橡膠做成，女鞋的絢麗繽紛還在于鞋跟的多姿多態。 頎長的鞋跟中部或上部配鑲以寶石作為裝飾，頓生華麗高貴之感。

世上沒有無緣無故的瘦，也沒有無緣無故的胖。我之所以胖起來實在是因為辛勤工作努力干活落下的毛病…… 　　一個既無可爭辯也無可奈何的事實是，我正在夜以繼日地成長為一個胖子。雖然這個變化嚴重違背我的個人意愿，但這并不表示我有能力阻止它的發生。 　　眼睜睜看著身體不由自主地滑向自己反對的方向，卻無