記者昨日從海南省就業局獲悉，2007年第二季度海南省人才勞動力市場勞動力仍然供大于求，求職人數較第一季度明顯增多，第二產業的用工量有所增長，勞動力需求最大的行業仍然集中在批發和零售貿易、制造業、住宿和餐飲業三大行業上。

　　較第一季度求職人數明顯增多

　　據介紹，6月初，海南省政府發布公告，取消求職人員進場求職費用后，求職人員參加勞動力市場招聘會或委托求職不需要繳納任何費用，實現了免費求職。與第一季度相比，本季度累計登記需求人數16658個次，進入勞動力市場求職的各類人員達27918人次，需求人數比上季度減少5167人次，求職人數比上季度增加1947人次，求人倍率0.6（記者注：求人倍率＝需求人數／求職人數）

　　第二季度，45歲以上人員的求人倍率0.42，比上季度增加了5個百分點。這是因為四月份，針對下崗失業、“4050”人員、零就業家庭舉行了多場公益性崗位招聘會。由于有關困難群體就業的優惠政策的延續，公益性崗位的開發，刺激了困難及弱勢群體的再就業。從需求情況看，72.6%的崗位要求年齡在35歲以下。從求職人員構成方面來看，新成長失業青年、就業轉失業人員占總求職人數的46%，是求職人員的主體。

　　零售、制造、餐飲行業需求最大

　　從第二季度的行業需求來看，勞動力需求最大的行業仍然集中在批發和零售貿易、制造業、住宿和餐飲業這三大行業上，其用人需求分別為26.7%、24.7%和8.2%，三者合計約占總需求的59.6%。商業和服務業人員、專業技術人員兩大職業占需求總量的比重最大，分別為47.4%、23.2%。

　　在第二季度海南省人才勞動力市場供求狀況分析表格上，記者看到，需求大于求職缺口最大的職業分別是治安保衛人員、飯店旅游娛樂服務員、生產操作工、推銷員，保安員求人倍率竟達到2.48。企業用人仍占市場主導地位，所占比重達到了96.9%；其中內資企業的用工需求占總需求人數的80.9%。（程菲）