記者從陜西省政府部門了解到，陜西省采取多種針對大學生到基層就業的獎勵和鼓勵措施，以提高大學生扎根基層的積極性，促進省內就業工作的發展。

    據了解，２００７年陜西省將有近２０萬高校畢業生，比上年增長近２０％，是有史以來畢業生人數最多的一年，就業形勢嚴峻。為了促進大學生到基層就業，陜西省專門制定了“農村基層人才隊伍振興計劃”，全省每年將為基層招錄大學本專科畢業生２萬多人，到縣、鄉鎮一級的黨政機關、學校和醫院工作。陜西省財政為此每年專門安排５０００萬元資金，用于獎勵到基層就業的大學畢業生。對到農村中學和鄉鎮涉農服務機構工作的，與縣人事局和主管部門簽訂５年以上服務年限的本科畢業生，一次性獎勵１萬元。對到鄉鎮衛生院工作并簽訂６年以上服務年限的醫學專業本科生，一次性獎勵３萬元。陜西省有關部門還設立了“大學生到農村基層從醫從教助學金”，每年在省內高校師范、醫學專業各設立５００個助學金名額，每生每年資助金額為６０００元。

    與此同時，陜西省還規定，各地對到基層工作的大學生在工作待遇上實行高定等級的優惠措施，同時規定省直機關新進公務員，必須要在基層服務工作兩年以上。陜西教育廳有關負責人表示，在就業形勢緊張的情況下，只有轉變傳統的就業觀念，才能盡快實現就業。高校大學生到基層去接受鍛煉，不僅能施展才華，還能為今后發展打下良好基礎。