日前，記者就已結(jié)束的幾場(chǎng)大型招聘會(huì)走訪了多家用人單位和政府人事部門(mén)就業(yè)指導(dǎo)專(zhuān)家，權(quán)威分析了2007年就業(yè)趨勢(shì)。結(jié)果顯示，2007年畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)上，依然是營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)人才鼬紅火。 　

　　營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)人才大熱 　

　　蘇寧、雨潤(rùn)等南京本土用人大戶(hù)均異口同聲地表示，在他們收到的簡(jiǎn)歷中，最多的就是營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)崗位。昨天，南京市畢業(yè)主就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)崗位幾乎年年都是熱門(mén)，但是，今年熱得不一樣，因?yàn)橛泻芏嘈屡d行業(yè)加入到了營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)人才的爭(zhēng)奪戰(zhàn)中。

　　首先加入進(jìn)來(lái)的是互聯(lián)網(wǎng)業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)一直被定位為高科技行業(yè)，人才爭(zhēng)奪的焦點(diǎn)都是技術(shù)研發(fā)人員。但是，經(jīng)歷過(guò)近5年時(shí)間的網(wǎng)絡(luò)泡沫后，行業(yè)內(nèi)開(kāi)始意識(shí)到要技術(shù)，更要有營(yíng)銷(xiāo)高手。據(jù)介紹，11月初，南京理工大學(xué)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)一名畢業(yè)生便被百度公司以月薪8000元簽走。 　

　　與此同時(shí)，醫(yī)藥行業(yè)也開(kāi)始網(wǎng)羅營(yíng)銷(xiāo)人才。近年來(lái)，醫(yī)藥行業(yè)名企紛紛展開(kāi)了大規(guī)模的人員招聘，恒瑞、正大天晴、揚(yáng)子江藥業(yè)等知名醫(yī)藥公司需要大批銷(xiāo)售和研發(fā)人才。在這些需求中，營(yíng)銷(xiāo)人才需求量最大。 

　　另外，金融業(yè)、快速消費(fèi)品行業(yè)都是營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)人才的需求大戶(hù)。專(zhuān)家預(yù)測(cè)，房產(chǎn)推銷(xiāo)員、汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)人員、保險(xiǎn)促銷(xiāo)員還將在很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)走紅。

　　物流人才搶手

　　宏圖三胞集團(tuán)物流崗位今年收到的簡(jiǎn)歷近1000份，蘇寧、雨潤(rùn)等公司物流崗位也都是求職者眾。據(jù)介紹，即便是在整個(gè)國(guó)際市場(chǎng)上，物流人才也都非常搶手。南京一家留學(xué)中介負(fù)責(zé)人向記者介紹，物流行業(yè)目前在國(guó)內(nèi)尚未被真正接受，很多人誤以為物流就是運(yùn)輸，其實(shí)物流行業(yè)對(duì)人才的要求非常高。

　　宏圖三胞人力資源部劉傳德經(jīng)理告訴記者，該公司所招的物流崗位畢業(yè)生將會(huì)被分至全國(guó)各地的分公司，公司對(duì)這批人才將花上兩到三年的時(shí)間培養(yǎng)。僅培訓(xùn)這些畢業(yè)生的費(fèi)用就將達(dá)到100萬(wàn)元人民幣。劉傳德告訴記者，全世界范圍最大的25個(gè)海港中，有10個(gè)位于中國(guó)，其中的絕大多數(shù)都將在未來(lái)的幾年間進(jìn)行更大規(guī)模的擴(kuò)建，這必將帶動(dòng)物流業(yè)的發(fā)展，物流配送總監(jiān)和市場(chǎng)拓展總監(jiān)等有理論知識(shí)相管理經(jīng)驗(yàn)的中高級(jí)人才將成為才市的“香餑餑”。

　　法律類(lèi)人才復(fù)蘇

　　在國(guó)展中心招聘會(huì)上，南京大陸律師事務(wù)所進(jìn)場(chǎng)招聘律師，這在大型畢業(yè)生招聘會(huì)上比較罕見(jiàn)。據(jù)介紹，通常律師事務(wù)昕引進(jìn)人才大多是靠人際關(guān)系等，很少有律師事務(wù)所進(jìn)場(chǎng)設(shè)攤招聘人才，“這也從一定程度上反映出目前法律人才還是欠缺�！碑厴I(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心相關(guān)專(zhuān)家指出。 

　　據(jù)介紹，目前我國(guó)律師人才十分缺乏。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，目前我國(guó)取得律師資格的專(zhuān)職律師還不到2萬(wàn)人，平均每10萬(wàn)人中只有兩名律師，而聘請(qǐng)律師的企業(yè)也只占全部企業(yè)的極少部分，無(wú)論是數(shù)量還是質(zhì)量都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)社會(huì)的需求。隨著全民法律意識(shí)逐漸增強(qiáng)，企業(yè)的法律意識(shí)也在增強(qiáng)，對(duì)法律專(zhuān)業(yè)人才的需求將會(huì)大大提高。