從福建省政府傳來消息，今年我省將改革現行公務員職級工資制，建立事業單位崗位績效工資制度。

　　據了解，今年我省將做好改革公務員工資制度和規范公務員收入分配秩序的相關工作，建立國家統一的職務與級別相結合的公務員工資制度，開展清理規范津貼補貼工作，實施地區附加津貼制度。

　　同時，適時推進事業單位收入分配制度改革，建立事業單位崗位績效工資制度。還將大力壓縮會議費、招待費、差施費、出國考察培訓經費等一般性支出，堅決制止興建樓堂館所，嚴禁搞“形象工程”和“政績工程”。

　　今年我省將研究事業單位養老保險制度改革方案，確保企業離退休人員基本養老金、城市和農村居民最低生活保障金按時足額發放。還將把農村義務教育全面納入財政保障范圍，支持農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度，對村計劃生育管理員提供政府津貼。落實鄉村醫生津貼補助政策，擴大新型農村合作醫療制度試點范圍，提高財政補助標準。