【中國鞋網(wǎng)-品牌動(dòng)態(tài)】近日，在順超(福建)鞋業(yè)有限公司開展的基層干部培訓(xùn)交流活動(dòng)上，幾位基層管理者輪番上臺分享了自己的管理心得和人生體驗(yàn)。順超公司副總經(jīng)理吳曉明向記者表示，近期以來，公司改變了以往培訓(xùn)會(huì)議就工作論工作的慣例，一改會(huì)議作風(fēng)，每周讓幾個(gè)基層管理上講臺演講，培養(yǎng)他們的臺風(fēng)和口才。通過這種方式，超杯公司要培育“十大內(nèi)訓(xùn)師”。

　　“讓這些基層管理，從原來的只是坐在自己的位置上向上司和同事匯報(bào)工作的進(jìn)展，變成走上講臺，分享和交流自己在本職工作中的問題和困難，以及自己的管理心得和人生體驗(yàn)等�！眳菚悦飨蛴浾弑硎�，企業(yè)需要更多的內(nèi)訓(xùn)師、培訓(xùn)師�，F(xiàn)在，吳曉明讓自己走下講臺，給基層管理者在臺上做分享和交流的機(jī)會(huì)，讓更多的基層管理敢于走到臺前，敢于在眾人面前展示自己，分享所得。（中國鞋網(wǎng)-最權(quán)威最專業(yè)的鞋業(yè)資訊中心，合作媒體：）