龍年首場大型中高級人才招聘會“群英會”2月11日將在深圳會展中心舉辦，600余家企業將提供3萬多個年薪8萬元以上中高級崗位。最新的“深圳就業指數”顯示，用人需求量最大的行業依然是制造業，但招聘總需求有所下降;金融業人才需求持續高漲;2012年第一季度67%的企業預計將漲薪。

急需技術技能型人才

本屆“群英會”上，電子電氣、機械制造、化工生產、制衣、印刷等制造業，生物醫藥、新能源、IT技術、零售商貿、教育文化、資訊傳播、金融保險及物流等行業企業用人需求較大。參會企業除了IBM、日立環球、渣打銀行、艾默生、富士施樂、華潤集團等世界500強企業及眾多跨國企業和外資企業外，中興通訊、百度、大族激光、飛亞達、長城開發、朗科科技、神舟電腦等國內自主創新型企業占參展比例約為60%左右，成為招聘的主力軍。從具體的崗位需求看，企業最急需的人才集中在技術技能型人才。其次，隨著金融貿易及市場全球化拓展的需要，策劃類和營銷類人才也越來越得到企業青睞。此外，文化產業、現代服務業等人才需求約占20%。

制造業需求最大

最新的“深圳就業指數報告”顯示，招聘需求量最大的行業依然是制造業，需求比重約為27%。但隨著產業升級進一步深化和低附加值的制造業逐漸收縮，制造業的招聘需求有所下降;其次是信息傳輸計算機服務和軟件業，其中需求量最大、爭奪最為激烈的是技術和研發人才;此外，金融業人才需求持續高漲，銀行幾乎一年四季都在招人，其中營銷類人才、投資產品研發人才和高端管理人才最為缺乏。保險行業也保持著較大的人才缺口，尤其是資產管理人才和精算人才;面對調控壓力，房地產業的招聘需求進一步收縮。

從崗位招聘需求看，用工需求最大的崗位是銷售/客服人員，占招聘總量的約20%;其次是計算機技術人員，占招聘總量的約15%。電子信息產業作為深圳第一大支柱產業，對技術類中高級人才的需求持續走高;另外，隨著深圳文化創意產業的發展，策劃類人才的需求也大大增加，2011年總的招聘崗位需求與上年同期相比激增3倍。

近七成企業將漲薪

從招聘需求展望指數看，企業預計2012年第一季度的招聘需求強勁。期望招聘需求增加的企業比例與期望招聘需求減少的企業比例相減后的招聘需求展望指數為42%，比去年第四季度增長15%;從行業薪酬展望指數看，預計2012年第一季度加薪的企業約占67%。期望加薪的企業比例與期望減薪的企業比例相減后的薪酬展望指數為60%，比去年同期下降5%。（—最權威最專業的鞋類資訊中心）