政府巧施招工妙計 緩解鞋企用工荒
【中國鞋網-國內市場】“為了做好鞋業基地招工工作,我們經常召開企業招工座談會,對招工目標人群進行分析,并積極與一些職業學校合作,確保招工順利進行。”日前,市人力資源和社會保障局副局長、鞋業基地人力資源和教育培訓組組長張建軍對記者說。
張建軍介紹說,泰馬鞋業、康奈鞋業的招工工作近期正在進行。為了做好這兩家企業的招工工作,鞋業基地人力資源和教育培訓組召開專題會議進行研究。“根據5月份市人力資源市場求職情況來看,求職人員愿意到加工型企業就業人數比例較低。5月份,市人力資源市場求職人數1968人,16-35歲年齡段1610人,其中愿意到商貿、住宿餐飲等服務型企業就業人數1202人,愿意到加工型企業就業人數368人。同時,我們對午收期間火車站、汽車站下車客流進行檢測,發現客流量較平時沒有變化,農民工因午收回流人數很少。因此,我們把近期康奈、泰馬招工的重點目標放在新成長勞動力群體上。”
據了解,為了確保上述兩家鞋業企業的招工順利進行,鞋業基地人力資源和教育培訓組積極組織開展集中招聘工作,在市、縣(區)人力資源市場及埇橋區鄉鎮社保所設立招聘窗口,開展招聘工作。同時,6月下旬還利用全市44個高考點考生填志愿的時機集中開展校園招聘活動,組織招工企業、市縣區人力資源市場、相關培訓學校抽調人員到各校園設點宣傳、招聘。











