【中國鞋網-行業新聞】“各位同事，我放棄一切，和七匹狼私奔了……”近日，一條以特步原電子商務負責人鐘濤跳槽七匹狼的事件為由頭的打趣微博在電子商務的微博圈內瘋轉。隨著鐘濤的跳槽，廈門鞋服企業的電子商務人才競爭再起硝煙，而電子商務人才的工資也是水漲船高，某獵頭公司更是爆料，同樣的崗位給資深電子商務高管的工資會高出80%。

    阻力重重：第一代高管紛紛離職

    “第一代的電子商務人才基本都自己出去干了�！丙溗固厝肆�資源機構獵頭事業部常務副總游海毅表示，現在剩下的都是80后的新起之秀。游海毅的說法也得到事實驗證，據知情人士透露，李寧電子商務負責人林礪、格蘭仕電子商務部部長趙志、九陽股份有限公司電子商務負責人等第一代電子商務經理人都紛紛離職，各奔事業。

    “很多傳統企業要求獵頭推薦來自凡客、京東、當當的副總裁去做其電子商務CEO�！睒I內人士莊先生說道。國內主要運動鞋及皮鞋零售網站樂淘網副總裁陳虎則表示，電子商務在傳統企業中不是一個強勢部門，而老板都希望能迅速看到電子商務的成績。但企業內部的利益博弈讓電子商務部門在其中生存更為不易。這樣的壓力也讓不少第一代電子商務經理人無奈，離職成為找出路的選擇。

    資歷說話：電子商務人員工資冰火兩重天

    今年4月開始操刀電子商務的柒牌也在下半年開始電子商務的整體布局，相關負責人表示人才是一個重要的競爭點。而游海毅向記者透露，每天都能接到需要電子商務高管的單子，至少占到業務量的一半以上。“電子商務是一個大趨勢，特別是對于傳統品牌來說，不少品牌在電子商務的量上已經做到幾個億，不得不重視。今年以來，不管是體育用品還是服裝品牌對于電子商務人才都很垂涎。”游海毅表示，這樣的人才需求形勢還會延續一個很長時間。“因為企業需要資深高管，像有凡客、淘品牌這樣背景的人才吸引力很強，而新手則受冷落�！�

    而另一家泉州獵頭企業高級顧問更表示，資深電子商務高管的工資可能會比同級高管高出80%�！耙话阌幸恍┵Y歷的電子商務高管就能高出20%左右吧，30萬元到50萬元。而最高的有高出80%的，飆至年薪60萬元以上”上述人士表示，但是一般的電子商務人員，特別是新手的話工資還是很一般。這個說法得到不少鞋服品牌老板的認可，“我們現在需要的是一個能帶團隊的資深人士�！蹦撤�裝品牌負責人表示，因為電子商務是個新東西，80后的新手比較多，缺乏經驗，有資深電子商務經驗的來統領團隊則能立竿見影。