平陽電力公司技能培訓重實效
2009-05-25 15:48:31 來源:中國電力新聞網 中國鞋網 http://www.annualhp.com/
“裝設橫擔、瓷瓶、緊放線……”配電線路工在平陽騰蛟供電所技能訓練場上熱火朝天地開展線路架設操作培訓。這是平陽電力公司通過學習實踐科學發展觀活動努力提高員工素質的一項舉措。
貫徹落實科學發展觀,關鍵在人。近年來,平陽電力公司高度重視員工技能培訓,每年年初制定系統的培訓計劃,嚴格考核措施,明確每位員工的學習目標和責任,積極為員工成長進步創造條件。加強基層班組一線高技能人才的培養,堅持“請進來、送出去”的培訓思路,以“做什么、學什么,缺什么、補什么”為原則,組織員工參加浙西電力技校組織的大專班學習,形成良好的學習和鉆研業務技術的氛圍。開展勞動競賽,充分調動員工自我學習、自我鉆研業務的積極性,通過競賽考察員工對專業技能的掌握情況,督促員工養成勤奮好學的良好習慣,促進員工業務能力不斷提高,使每位員工有扎實的專業知識和過硬的服務技巧,掀起“比、學、趕、幫、超”的學習熱潮,營造“愛學習、勤動腦、誠待人、樂奉獻”的氛圍。同時,加強員工安全和技術培訓,加大硬件投入,建立技能訓練場和培訓教室,為員工提供專業和舒適的教學培訓設施,通過輕松的教與學,提高班員的安全意識和班組整體技術水平,營造和諧環境。
貫徹落實科學發展觀,關鍵在人。近年來,平陽電力公司高度重視員工技能培訓,每年年初制定系統的培訓計劃,嚴格考核措施,明確每位員工的學習目標和責任,積極為員工成長進步創造條件。加強基層班組一線高技能人才的培養,堅持“請進來、送出去”的培訓思路,以“做什么、學什么,缺什么、補什么”為原則,組織員工參加浙西電力技校組織的大專班學習,形成良好的學習和鉆研業務技術的氛圍。開展勞動競賽,充分調動員工自我學習、自我鉆研業務的積極性,通過競賽考察員工對專業技能的掌握情況,督促員工養成勤奮好學的良好習慣,促進員工業務能力不斷提高,使每位員工有扎實的專業知識和過硬的服務技巧,掀起“比、學、趕、幫、超”的學習熱潮,營造“愛學習、勤動腦、誠待人、樂奉獻”的氛圍。同時,加強員工安全和技術培訓,加大硬件投入,建立技能訓練場和培訓教室,為員工提供專業和舒適的教學培訓設施,通過輕松的教與學,提高班員的安全意識和班組整體技術水平,營造和諧環境。
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