昨天下午，市委組織部和市人事局聯合召開2008年上海領軍人才選拔工作布置會議，發布《關于開展2008年上海領軍人才選拔工作的通知》，正式啟動本市新一輪領軍人才選拔工作。

　　據介紹，今年，在堅持“單位推薦后，由行業主管部門、區縣組織專家進行不同形式評審，向市人事局統一推薦”這一基本方式的基礎上，拓寬申報的渠道，鼓勵社會團體、同行專家舉薦和個人自薦，保證申報渠道的暢通。

　　今年領軍人才的選拔工作嚴格按照自然科學和技術類、哲學社會科學類、文化藝術類、經營管理類四大類領軍人才的分類標準，著重從學術技術能力、專業領域的成果貢獻、團隊效應3個方面評價，將團隊人才梯隊建設良好、項目也符合上海發展戰略的人選優先列入培養計劃。

　　今年鼓勵社會團體、同行專家舉薦和個人自薦。個人可向本人所在的單位及其行業主管部門、區縣自薦，也可以直接向市人事局自薦。直接 
報市人事局的，市人事局將按專業反饋至相關業務主管部門，進入本專業、行業的初評。初評通過的人員，進入全市性的評選。

　　同時，繼續堅持不論戶籍、國籍，不論中央、地方單位，也不論國有、非公經濟成分，全覆蓋地開展推薦選拔。