缺乏高端金融人才一直被認(rèn)為是上海建設(shè)國際金融中心的壁壘之一，法國INSEAD商學(xué)院高級(jí)經(jīng)理教育執(zhí)行院院長納拉揚(yáng)·潘特（NarayanPant）昨天在上海浦東華美達(dá)酒店發(fā)表演講時(shí)卻指出，上海同樣缺乏“中層管理人才”。

　　法國INSEAD商學(xué)院是全球頂級(jí)商學(xué)院之一，潘特在該學(xué)院教授戰(zhàn)略學(xué)。潘特說：“中國很多高層管理人員非常具有創(chuàng)新精神和開拓精神，而中層管理人員在執(zhí)行過程中需要進(jìn)一步推動(dòng)，尤其是金融服務(wù)業(yè)。”

　　對(duì)上海而言，潘特認(rèn)為，吸引一個(gè)行業(yè)的“領(lǐng)頭羊”對(duì)發(fā)展行業(yè)樞紐至關(guān)重要。“如果上海想要建設(shè)國際金融中心，就需要吸引在金融行業(yè)的頂尖公司、人才，引起群聚效應(yīng)。把他們?cè)谫Y產(chǎn)、產(chǎn)品或者做金融貿(mào)易等方面成熟的經(jīng)驗(yàn)?zāi)玫缴虾�來。”潘特表示，在上海乃至整個(gè)中國，市場(chǎng)永遠(yuǎn)不會(huì)缺乏。值得引起注意的是，吸引領(lǐng)頭羊需要舒適的社會(huì)環(huán)境。“上海有很好的醫(yī)院、學(xué)校，但很多政策、稅收等環(huán)境還達(dá)不到國際一流水平。”

　　除了社會(huì)環(huán)境適合生活以外，建設(shè)國際金融中心還需要一個(gè)完善的人才激勵(lì)機(jī)制。潘特認(rèn)為，上海是一個(gè)國際化的城市，隨著金融衍生品的豐富，只有合理的金融從業(yè)人員激勵(lì)機(jī)制，才能有助于推動(dòng)國際金融中心的建設(shè)。