根據中華英才網對有效簡歷的調查分析，目前位居“最具吸引力就業領域”前三的分別是互聯網/電子商務、計算機軟件和廣告會展。而在新一輪人才“圈地運動”中，一貫以技術人才為主體的互聯網行業，伴隨博客、搜索競價等新興領域的興起，卻正面臨著廣告人才稀缺的考驗。在智聯招聘、中華英才網等招聘網站上，新浪、雅虎、百度、Google等知名網站，都對網絡廣告人才情有獨鐘。

    作為阿里巴巴旗下嶄露頭角的一家創業公司，從事網絡廣告業務的阿里媽媽公司也開始向全國優秀人才伸出橄欖枝。此次，他們公開向全國招聘數百精英，其中不乏傳統意義上的網絡人才，比如網站技術工程師、運營、業務拓展、財務等崗位，但是最引人注目的還是阿里媽媽對廣告人才的渴求。在他們的網絡廣告人才訂單上，不僅包括了廣告研究、廣告銷售、創意執行、創意支持、廣告執行、廣告產品經理等職位，廣告創意、廣告策劃總監級高級人才也是此次全國招聘的重點。 

    據了解，目前網絡廣告已經成為互聯網企業贏利的重頭戲，比如新浪2.13億美元的全年凈營收當中，網絡廣告占1.17億，比重達五成；在搜狐的全年總收入中，網絡廣告更是占到七成。因此，既具有廣告經驗又充分了解互聯網業務的綜合型人才成為互聯網企業爭奪的“香餑餑”。尤其是北京、廣州、上海三地，對網絡廣告人才的需求更加迫切。以智聯招聘為例，去年對廣告人才的需求只有31301個，而今年前三個月已經突破5萬大關。

    記者了解到，此次阿里媽媽招聘的網絡廣告人才需要有廣告公司或者媒體營銷策劃公司從業經驗，熟悉互聯網及廣告行業營銷模式，高級職位還需要有2至3年的4A廣告公司經歷.