招聘150名教師，報名參加筆試的就有3300多人，招錄比例達到22∶1。昨日上午，鄭州市中原區進入今年招聘教師的筆試階段。報考各學科教師崗位的應聘者中，美術教師的競爭最為激烈，達到72．5∶1。據了解，這和幾年前藝術類大專院校擴招有很大關系。

　　藝術類畢業生找工作壓力大，美術教師招錄比例72．5∶1

　　今年，中原區招聘區屬中小學教師150名的通知面向社會發布后，短短幾天時間里，就有3300多名應聘者前來報名。其中，小學美術教師招2名，報名參加考試的有145人，錄取比例達到72．5∶1，音樂專業教師的錄取比例也達到了58∶1，遠遠超過了語文、數學這些基礎學科的教師招錄比例。

　　據中原區教體局有關負責人介紹，由于近年來藝術類專業擴招，前來應聘的音體美專業畢業生顯得供遠遠大于求，藝術類畢業生就業難的問題再次擺在了社會面前。

　　隨著新建學校投入使用，今后還會招錄教師

　　據了解，自2002年以來，中原區每年都會面向社會招聘優秀教師，報名者的層次越來越高，今年到中原區應聘教師的人中，很大一部分是應屆優秀畢業生。中原區教體局有關負責人坦言，每年報考人數均有不同程度的增長，今年報考人數為歷年之最。

　　前不久，二七區和管城區也相繼開始招聘教師，金水區也貼出了招聘啟事。在二七區采訪時記者了解到，招聘150名中小學教師，最后也有兩千多人報名應聘。到管城區應聘教師的人數也比往年要高。

　　據了解，新招聘的教師將主要被安排到新建學校和農村學校。

　　鄭州市教育局有關負責人介紹，目前鄭州市教師依然緊缺，這主要是因為近幾年鄭州市區新建學校較多，而新建學校一旦建成投入使用，就必然需要配置相應的教師�！耙话阋凰鶎W校有多少老師，是根據這個學校的辦學規模來核定老師人數的�！卑凑找巹�，到2020年前，鄭州將新建、改擴建360所中小學校，解決學生入學問題。屆時，鄭州市中小學人數也將有近60萬人�！伴L遠來看，今后相當長的一段時間內教師資源都不會富余。”

　　市直學校老師編制少，導致招生計劃也不多

　　家長希望增加教師，讓更多孩子享受優質教育資源

　　和各區每年舉行招聘教師的舉動相比，市教育局直屬學校招聘教師的動作顯得比較弱�！斑@是因為市屬的熱點學校沒有更多的教師編制，結果導致每年熱點學校招生人數也受到了限制。”一位教育界人士通過觀察得出了這個結論。

　　從每年市教育局制定的各學校招生計劃可以看出，很多市屬熱點學校的招生計劃人數都低于區屬新建初中。“一個新建初中得到的招生計劃是10個班，而有的市屬熱點初中的招生計劃只有4個班、6個班�！币晃粎^教體局負責人說，家長們為了讓孩子上熱點初中，即使擠不進本校，也會想方設法到分校去。“為了上學而多掏錢，時間長了肯定會引起家長的不滿�！�

　　對此，教育部門的解釋是：學校的招生計劃都是根據教師的編制來下達的，如果學校沒有得到人事部門下達的那么多的教師編制，招生計劃也不好多下。

　　“既然如此，為何教育部門不多爭取一些教師編制呢？不夠的話，可以面向社會招聘啊。”一些家長希望有關部門能夠盡快重視這個問題，給更多的孩子享受優質教育資源的機會。（張勤）