工資尾數、員工獎金全部以廠方自制的“代金券”發放，且“代金券”只能在廠內的便利店消費使用。日前，記者接到東莞市東城區大塘頭村常×鞋業有限公司工人報料，稱該工廠自制“代金券”充當人民幣給工人發工資尾數和獎金。 

    廠方財務部稱，發“代金券”是因找零不方便。 

    黃色小票車票大小 

    “廠里每到發工資的時候，所有工人的工資尾數不用人民幣發放，比如說我這個月工資是1385元，工資就只發1380元人民幣，尾數5元就用這種‘代金券’代替支付，我們不要都不行。”王先生邊說邊拿出來幾張如火車票般大小的黃色小票。記者看到，該種小票上印有“常×鞋業、福利委員會購買正券”等字樣，票面上還蓋有“常×鞋業有限公司職工福利委員會福利券專用章”。該“代金券”分別有拾元、伍元、壹元、壹角等面額。 

    “工廠不但用‘代金券’支付工資尾數，還用以支付工人每月的獎金。”據王先生介紹，該工廠每月會在每個部門評出一名模范員工，獎金100元，還有各種獎勵，獎金分別為100元和20元不等。但獎金不是發人民幣，而是發該種“代金券”。 

    到了廠外便成廢紙 

    據王先生介紹，該“代金券”只能在廠內的一家便利店消費使用，到廠外只能算是一張廢紙。一位已在該廠工作十多年的蔣姓員工稱，廠內有5000多人，廠內的便利店以前是廠方開設的，2005年轉由廠外的一個人承包經營。“代金券”也只能在這家便利店消費使用。 

    據王先生介紹，曾經有員工辭職，到最后結算工資時，尾數還是發“代金券”，“人都辭職走了，還發這東西，上哪兒去用呀？”王先生說。 

    廠方辯稱找零不便 

    鞋廠財務部相關負責人表示，工資尾數發“代金券”，是因為找零不方便。她還稱，這種福利券一直都是這樣發放的，廠方有一個福利委員會，可以在廠內的小賣部使用。現在有工人已提出異議，目前廠方正在改進，有可能馬上就會停止發放。 

    廣東莞信律師事務所周律師表示，根據勞動法相關規定，工人的工資、獎金均須以人民幣全額支付。如果只是福利，就另當別論。