佩格管理咨詢有限公司
2007-02-03 10:04:22 來源:卓博人才 中國鞋網 http://www.annualhp.com/
佩格管理咨詢有限公司(Guangzhou PEG Business Consulting Co.,Ltd.),專業致力于企業管理咨詢,配合組織戰略,為企業管理提供先進的管理理念、方法、工具,幫助客戶戰略目標的實現。
PEG擁有一支富有企業項目實施經驗的管理技術專家隊伍,提供一個寬松、輕快的環境以充分調動員工的積極性和創造性,不斷創新、追求領先技術的氛圍給員工帶來了滿足感。在這里,我們都有一個默契:項目是團隊承擔,成績是集體共享。
在PEG,我們的核心價值觀是:
1、我們堅持誠實與正直
2、我們信任和尊重個人
3、我們強調團隊精神,相信共贏
4、我們提倡開放、激情的工作態度,鼓勵創新
5、我們執著地追求卓越的成就與貢獻
PEG的宗旨是:
1、專業致力于企業信息化管理咨詢
2、配合組織戰略
3、為企業管理提供先進的管理理念、方法、工具
4、幫助客戶戰略目標的實現
服務理念:
1、以價值鏈管理為咨詢理念;
2、以流程管理為基本方法;
3、以提高客戶核心能力為目標;
4、為用戶提供高價值的咨詢解決方案。
公司的管理文化:
在PEG的管理文化中,我們鼓勵主動、公開的交流,在溝通上不必拘禮節。您可以隨時向公司的任何一個管理人員以任何的形式發表自己的意見。
公司以及各部門的工作目標、計劃都強調“共享”,以保證每一位相關員工都參與其中。部門主管負責建立共享的目標和計劃,并主動尋求資源保證計劃的優化和實施。
PEG的管理層推行目標管理與走動式管理,設立相應的例會機制。
所有管理人員都認同公司發展帶動的個人發展是第一任務;管理公司即意味著服務一線員工,支持銷售、客戶服務和開發工作。
PEG擁有一支富有企業項目實施經驗的管理技術專家隊伍,提供一個寬松、輕快的環境以充分調動員工的積極性和創造性,不斷創新、追求領先技術的氛圍給員工帶來了滿足感。在這里,我們都有一個默契:項目是團隊承擔,成績是集體共享。
在PEG,我們的核心價值觀是:
1、我們堅持誠實與正直
2、我們信任和尊重個人
3、我們強調團隊精神,相信共贏
4、我們提倡開放、激情的工作態度,鼓勵創新
5、我們執著地追求卓越的成就與貢獻
PEG的宗旨是:
1、專業致力于企業信息化管理咨詢
2、配合組織戰略
3、為企業管理提供先進的管理理念、方法、工具
4、幫助客戶戰略目標的實現
服務理念:
1、以價值鏈管理為咨詢理念;
2、以流程管理為基本方法;
3、以提高客戶核心能力為目標;
4、為用戶提供高價值的咨詢解決方案。
公司的管理文化:
在PEG的管理文化中,我們鼓勵主動、公開的交流,在溝通上不必拘禮節。您可以隨時向公司的任何一個管理人員以任何的形式發表自己的意見。
公司以及各部門的工作目標、計劃都強調“共享”,以保證每一位相關員工都參與其中。部門主管負責建立共享的目標和計劃,并主動尋求資源保證計劃的優化和實施。
PEG的管理層推行目標管理與走動式管理,設立相應的例會機制。
所有管理人員都認同公司發展帶動的個人發展是第一任務;管理公司即意味著服務一線員工,支持銷售、客戶服務和開發工作。
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