上海市人才中介行業協會近日公布了第三季度"上海人才市場供求信息統計"，數據顯示，三季度上海人才市場總體供求呈現嚴重不平衡，求職人員總數越來越大，而招聘職位總數卻越來越小�！　�

　　據悉，第三季度上海的招聘職位總數為55.83萬個，比去年同期減少了近10萬個，而求職人員總數則達122.18萬人，同比增長了15.4萬余人，人才市場的總體供求不平衡現象越來越嚴重。再對比一下今年前兩個季度的人才供求情況，第一季度招聘職位總數為63.19萬個，求職人員總數為109萬人；第二季度招聘職位總數55.38萬個，求職人員總數為228.76萬人�！　�

　　無論是"企業招聘前十位排名"，還是"個人求職前十位排名"，計算機專業崗位多年來始終穩坐冠軍寶座。然而記者也注意到，今年第三季度企業招聘計算機專業崗位的總數僅有12.46萬個，同比下降了2.22萬個，而應聘人數則高達29.9萬人，同比上升了4.6萬人。
　　
　　業內人士表示，隨著年終在職人員擇業高峰的到來，第四季度的招聘職位總數將達到全年頂峰，但是與龐大的求職人數相比，還是遠遠滿足不了市場需求。高校畢業生找工作、農村轉移勞動力、下崗職工再就業是造成我國目前就業形勢嚴峻的主要因素，尤其今年是我國高校擴招后的第三個畢業高峰年。據國家教委統計，2006年高校畢業生總量大幅增加，全國普通高校畢業生達413萬人，比上年增加75萬人，為2001年的3倍多，這使整個社會的就業壓力更為加大。