前三季度，本市企業單位從業人員人均勞動報酬水平在最低工資標準以下的，占企業全部從業人員的8.8%；最低工資標準以上全市平均水平以下的占到51.1%，比上年同期下降了12.6個百分點；全市平均水平以上月均收入在3000元以下的占到22.6%，比上年同期提高了4.7個百分點，人數增加了7萬人；月均收入3000元以上的占到17.5%，比上年同期提高了6.2個百分點，人數增加了8.9萬人。

　　央企人員收入增幅超地方企業

　　前三季度，中央企業從業人員人均勞動報酬達到26542元，增長21.3%，高于地方企業12個百分點。中央企業職工收入的較快增長已成為促進本市職工收入增長的重要因素。截至9月底，地方企業單位發放從業人員人均勞動報酬16370元，增長9.3%。另外，由于去年以來事業機關單位增資政策一直未正式出臺，今年事業機關單位從業人員勞動報酬始終維持較低增幅。