記者從杭州市勞動和社會保障局獲悉，從9月1日起，杭州市再次調整市區（不含蕭山區、余杭區）職工最低工資標準，月最低工資標準由現行的670元提高到750元，小時最低工資標準由現行的5.7元提高到6.4元。這是本市自1994年建立最低工資制度以來，第9次調整最低工資標準。

　　據了解，此前浙江省政府確定全省最低工資標準調整為750元、670元、620元、540元四檔；非全日制工作的最低小時工資標準調整為6.4元、5.7元、5.3元、4.6元四檔。

　　杭州市人民政府根據杭州的經濟發展水平、居民生活水平和用人單位承受能力等實際情況，研究決定從2006年9月1日起，將杭州市區最低月工資標準調整為750元；非全日制工作的最低小時工資標準調整為6.4元。
　　最低工資標準，是指在法定工作時間內勞動者提供了正常勞動，用人單位必須支付的最低勞動報酬，不包括加班加點工資，中班、夜班、高溫、低溫井下、有毒有害等特殊工作環境條件下的津貼，法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇；包括勞動者個人依法繳納的社會保險費，即養老保險、失業保險、醫療保險。小時最低工資制度適用于非全日制就業勞動者。