工作對你意味著什么
——“樂在工作”是簡單易懂的四個字,但能由衷領悟它且能在工作上心生喜悅地“享受”它卻不是一件容易的事,就如同大家都看得懂“圣經”或“佛經”兩個字,但能悟出圣經或佛經的道理而且能從善如流的人就非常的難能可貴了。
工作對你而言意味著什么,是一份維持生活的薪水?還是一份成就自己的人生事業?
每個人在做一件事情的時候,都是在滿足自己的欲望和需求。那么作為一名公司的員工,你是出于哪種需求與欲望,去完成自己的工作呢?
1生存的需求?
對于一個人來說,生存是第一位的,工作賺錢養活自己也無可厚非。但是這種沒有任何主動性、迫于無奈去工作的人,只是金錢的奴隸,他們永遠都是一個平庸者。
2生活的保障?
這類人的初衷非常簡單,就是想有個鐵飯碗。他們希望憑借自己的工作,過上比較安穩舒適的日子。相信抱著這樣的心態每日忙碌在工作崗位上的人不少。雖然他們也能夠勤勤懇懇,但最終的結果仍不免流于平庸。
3自身價值的認可?
這一類型的人工作都非常努力。他們希望通過自己的努力工作,使別人充分認識到自己的價值,從而得到社會的認可和尊重。但是這類人往往自尊心太強,在事業上一旦受到挫折便很容易氣餒。也正因為如此,這些人往往一不小心就會陷入平庸的泥沼。
4自我價值的實現?
這一類型的人對工作的態度是最為理想的,他們希望通過努力的工作給自己所屬的整體部門做出更大的貢獻,更希望在工作中通過不斷的挑戰自我,發揮出自己的創造性潛質,最終實現自身的價值。只有這種視工作為樂趣的人才能避免流于平庸,也只有這種人,才是能夠實現自我價值的人。
人的一生中,可以沒有很大的名望,也可以沒有很多的財富,但絕不可以沒有工作的樂趣。
工作是人生中不可或缺的一部分。如果從工作中只得到厭倦、緊張與失望,人的一生將會多么痛苦;令自己厭倦的工作即使帶來了“名”與“利”,這種光彩也是何等的虛浮!有三個建筑工人在共同砌一堵墻,這時,有人問他們:“你們在干什么呀?”第一個頭也沒抬,沒好氣地說:“你沒看見嗎?在壘墻。”第二個人抬起頭來說:“我們當然是要蓋一間房子。”第三個人邊干活邊唱歌,臉上滿是笑容:“我在蓋一間非常漂亮的房子,不久的將來,這里將變成一個美麗的花園,人們會在這里幸福的生活。”10年以后,第一個人仍是一名建筑工人;第二個人成了建筑隊的帶班隊長;第三個人成了他們的總經理。這個故事告訴了我們一個道理:面對同一環境,不同的工作心態造就了他們不同的未來。
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