近幾年，中國IT產業發展迅速，特別是以北京為代表的軟件之都，每年都以30%的速度高速增長，目前中國IT市場的快速發展以及企業對IT人才的需求不斷增長，同時這種需求不僅體現在數量上，而且在內容上也在不斷變化。電子商務也以另一種方式獲得了更多的求職學生的認同。 
    IT人才需求有“三需” 
    計算機教育專家譚浩強教授向記者介紹說，目前IT培訓市場上比較熱門的培訓有軟件工程師、網絡工程師、軟件測試工程師等培訓項目。 
    網絡工程師的需求變化則集中體現在應變能力上。網絡的興起首先使網絡公司空前的繁榮，技術人才的胃口不斷增加是第一個層次，可以簡單歸納為“新人輩出”。而網絡技術人員在不斷發展的新技術背景下，將需要不斷適應新情況新挑戰，這個可以稱之為“新招輩出”。 
    測試人才攪動職場需求熱 
    除了軟件工程師、網絡工程師外，作為另一“需”的軟件測試工程師，近年來成為需求迅速增長的人才。軟件外包中對測試環節的強化，直接導致了軟件外包企業對測試人才的大量需求。 
    “說實話，我們不愁沒有訂單，就愁找不到合適的人。只要適合崗位要求，進門就給正式員工待遇。”亞克喜思軟件有限公司副總經理鄭維琪一直為招不到合適的軟件測試人才而苦惱。鄭維琪的苦惱并不是個別現象，從事軟件外包業務的企業大多數都表現出對軟件測試類人才的渴望。北京一家獵頭公司負責人也這樣描述軟件測試人才的緊缺情況，“只要是有一定經驗的軟件測試人才，簡歷來多少，我們就收多少。” 
    據北大青鳥市場總監孫群田介紹，近幾年國內軟件企業對測試環節開始重視，因此掌握專業技能和豐富經驗的軟件測試人才數量相對較少，市場缺口比較大。軟件測試工程師是我們去年推出的一個更高端的產品，是“高入口、高出口”的一個項目。它的定位是大專以上有一定計算機基礎的人員。最后需要提醒的是，由于軟件測試行業對于人才有著較高的要求，求職者應充分了解企業對于軟件測試人才的需求，通過參加專業培訓，不斷豐富自己的知識儲備、提高自己的專業能力，只有這樣才能滿足企業日益復雜的需求。 
    北大青鳥市場總監孫群田告訴記者，無論從官方的數據還是從一些機構了解的數據都表明，IT培訓的行業增長率一直居高不下，并沒有衰減的跡象，因此對人才的需求仍然很大。 
    電子商務熱校園 
    電子商務以其高效率、低成本，不受時間、地點限制等一系列特色，深受企業歡迎，而電子商務人才也因此成為了各大企業招聘的主要目標。因此電子商務熱正逐漸席卷各大校園。針對這種情況，在教育部的支持下，中國電子商務協會一連舉辦了兩屆全國大學生電子商務競賽，今年的第三屆競賽也正在緊張的籌劃中。 
    據記者了解，首屆全國大學生電子商務競賽近萬名的選手一共創造了681萬元的交易額，第二屆大賽則更是覆蓋全國三十一個省和直轄市的12個賽區，448所高校參與，3703個學生團隊報名，涵蓋全國31省市、自治區；個人賽有22956人報名。 
    同時組委會負責人還透露，在比賽中獲勝選手不但獲得了網絡經理人資格，部分還有機會直接被知名企業聘用。目前這種模式，一方面為企業提供了直觀選拔人才的方式，另一方面也為大量學生解決了從畢業到就業甚至創業的難題。因此在目前IT人才需求不斷變化的市場面前，這種競賽無疑為求職帶來了一條新的思路。