隨著車市的持續火暴,特別是私家車日益普及,大量的汽車維修、美容和裝飾店都對專業汽車技師有著很強的需求。有關數據顯示:目前我國汽車數量每年以13%的速度遞增,據此預計汽車維修業兩年將需要80萬從業人員,行業就業前景非常廣闊。諸如汽車研發、制造技術、經營管理、檢測維修等都是汽車行業迫切需要的人才。 
　　南京汽車維修協會有關負責人介紹:目前南京有大小修理廠2000多家,由此空缺出很多的專業技術類崗位,特別是對國內外各種汽車的性能、電路圖相當精通的高級工程師更是“求賢若渴”。據某汽修公司的陳經理說,常有人到修理廠來公開“挖角”,向技術人員提供更為優厚的薪資待遇,這顯現出目前汽車服務業人才告急的狀況。 
　　汽車業中研發和營銷是最為重要的兩個板塊,優秀的銷售人員永遠是公司的“寵兒”,招攬綜合能力強的營銷人才已成為汽車企業的共同目標。現在市場中的“汽車營銷”項目已成為緊缺人才培訓項目,并逐步推廣持證上崗制度。有數據顯示:經過培訓的人員就業率約達到70%,他們在工作中不僅會負責調研、開發潛在的客戶群體,還會在規定的時間內完成既定的銷售量和銷售額。隨著現代汽車銷售向“專業化、制度化”發展,具備良好的學習、溝通能力和團隊合作精神,在工作中能不斷提高技能水平和管理能力的綜合型營銷人才,會越來越受到企業的重視。 
　　目前,全國汽車營銷人員在3萬人左右。但已獲得勞動保障部門認證的汽車營銷師卻不多,所以該職位需求量在未來幾年內都將保持良好的增長態勢。