我市每年技能人才缺口5.2萬人

　　深圳高級技工學校今年招生1080人，2005屆畢業(yè)生成職場“搶手貨”

　　目前為應屆畢業(yè)生求職找工作的高峰期，正當許多大學生因不好找工作而發(fā)愁時，深圳高級技工學校學生卻成為市場上爭搶的“香餑餑”。由于該校資源太緊張，經過極力挖潛，今年計劃招生才達到1080人。據(jù)悉，就讀該校的畢業(yè)生全部由學校推薦就業(yè)，2005年，一次性就業(yè)率達97%。

　　企業(yè)急需技能人才

　　我市每年都對技能人才“喊渴”，其缺口數(shù)量為多少？深圳高級技工學校（以下稱深高技）校長助理呂云龍對記者說，經我市勞動保障部門統(tǒng)計，目前深圳勞動力市場每年對技能人才需求10.5萬人，而具備技能等級的求職人員僅5.3萬人，缺口5.2萬人，其中中級工以上缺口每年達3.7萬人，尤其是高技能人才極為缺乏。

　　呂云龍告訴記者，在長期對畢業(yè)生的跟蹤調查中，我們發(fā)現(xiàn)，目前企業(yè)急需技能人才，72%的企業(yè)最缺技能人才，57%的企業(yè)缺復合型人才，只有5%的企業(yè)缺學歷人才。但從我市目前的情況來看，深圳技能人才比例不合理：目前我市技能人才結構比例為，高級工以上7.8%，中級工29%，初級工63.2%，與發(fā)達國家技術人才中結構比例高級工35%，中級工50%，初級工15%相差甚遠。

　　今年將招新生1080人

　　記者從深高技獲悉，學校正在對今年畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)、實習情況進行跟蹤調查，根據(jù)目前反饋回來的情況分析，絕大部分學生畢業(yè)后能直接留在實習企業(yè)就業(yè)，“珠寶專業(yè)是5年制，但有的企業(yè)2年前就預訂學生了”。深高技招生就業(yè)處有關負責人介紹，今年該校共有應屆畢業(yè)生781人，其中珠寶鐘表系、應用生物系、電氣工程系、印刷技術系等專業(yè)的畢業(yè)生尤其“搶手”，雖然學生已經全部被企業(yè)“瓜分”完畢，但每天仍然有不少企業(yè)打電話要人，有的企業(yè)甚至還提前兩年預訂該校學生。

　　根據(jù)需求，該校今年將招收新生1080人，其中招收5年制初中畢業(yè)生740人，培養(yǎng)目標為高級技工；招收高中畢業(yè)生340人，培養(yǎng)目標為高級技工和預備技師。在全國高級技工學校仍以中級技工培養(yǎng)為主的情況下，近兩年來，該校逐步擴大高技能人才培養(yǎng)比例，今年招生已全部是培養(yǎng)高級工、技師，是名副其實的培養(yǎng)高技能人才、全國少有的技工院校。

　　三種學制培養(yǎng)高技能人才

　　深圳高級技工學校設三種學制：一是初中五年制高技班，即初中畢業(yè)入讀五年，學完規(guī)定課程，取得規(guī)定學分，參加高級職業(yè)資格考試合格者，可獲學校畢業(yè)證書和高級職業(yè)資格證書；二是高中三年制高技班，即高中畢業(yè)入讀三年，學完規(guī)定課程，取得規(guī)定學分，參加高級職業(yè)資格考試合格者，可獲學校畢業(yè)證書和高級職業(yè)資格證書；三是高中四年半制預備技師班，即高中畢業(yè)入讀四年半，學完規(guī)定課程，取得規(guī)定學分，參加高級職業(yè)資格考試合格者，可獲學校畢業(yè)證書和高級職業(yè)資格證書，進入企業(yè)實習，接受導師指導，完成相關論文（課題），合格者獲預備技師證明，在用人單位工作一定時間后，申報技師考評。

　　畢業(yè)就業(yè)即可入深戶

　　為留住深圳自己培養(yǎng)的高技能人才，我市招調工政策從去年開始就為深圳高級技工學校的非深戶畢業(yè)生開“綠燈”，只要考取高級職業(yè)資格證書，就業(yè)后就可申請招調入戶深圳。該校2005年應屆畢業(yè)生劉暢就是這項政策的受惠者之一。她對記者說，回想當時得知可以入戶的消息后，她覺得自己是天底下最幸運的人，畢業(yè)才兩個多月，就解決了戶口問題。

　　與劉暢同樣幸運的還有該校的鄭宏偉，原籍天津的他不僅落戶深圳，而且也是我市2005年首次允許高技能人才通過“代理”方式招調入戶政策的受惠者。據(jù)悉，按照我市2005年招調工政策，尚未達到立戶條件，企業(yè)需引進持高級職業(yè)資格證書的員工以及其他企業(yè)生產急需的特殊人才的，可向市、區(qū)勞動部門舉辦的職介機構申請代理引進。鄭宏偉職業(yè)高中畢業(yè)后直接參加了深圳高級技工學校的入學考試，并取得了高級助理物流師資格，畢業(yè)后進入一裝飾公司工作。由于該公司沒有招調工立戶資格，鄭宏偉即通過市職業(yè)介紹服務中心代理招調入戶。

　　據(jù)深高技統(tǒng)計，該校2005年應屆畢業(yè)生已有36人落戶深圳，成為正式的“深圳人”。

　　辦學質量獲各方認可

　　近年來，該校建立了畢業(yè)生就業(yè)工作質量評價制度，通過廣泛的問卷調查，以實習到位率、實習轉就業(yè)率、一次性就業(yè)率、專業(yè)對口率、工資水平、企業(yè)滿意率、家長滿意率、畢業(yè)生滿意率等“八項指標”，考核10個系畢業(yè)生的就業(yè)推薦工作。2005年，畢業(yè)生就業(yè)的企業(yè)對該校畢業(yè)生滿意率為98.7%，畢業(yè)生家長的滿意率為91.9%，畢業(yè)生自己的滿意率為88.9%。2005年，試用期高級工學生平均工資達1842元/月。（孫妍、白帆）