業內人士表示，是否擁有優秀的架構師對軟件企業的持續發展有著至關重要的決定性作用，并可能逐漸影響中國軟件行業的進一步發展壯大。 
　　行業發展呼喚人才培養 
　　“3個月前，一個軟件學院的學生問我，畢業后工作多少年才能成為一個架構師？這是一個很難回答的問題。如果我們的社會環境或者價值體系的氛圍使得軟件架構師的待遇不如建筑架構師或服裝設計師，那么我們的軟件產業是不可能發展起來的。”日前，在南京舉辦的軟件產業國際化高級研討會暨2006微軟大中華區架構師論壇上，微軟平臺與開發合作部總監林毅針對目前國內軟件架構師不太受重視的現象如是說。 
　　據悉，隨著軟件技術的不斷進步和業務需求的日益發展，現在的軟件產品已經變得復雜而龐大，在軟件產品的開發過程中，人員的職責分工也變得越來越細。其中，架構師扮演著越來越重要的角色。面對類似Windows這樣的超大規模軟件產品以及大型軟件項目時，架構師往往決定了產品開發的最終成敗，決定著軟件項目以及產品的技術水平和產品質量。 
　　業內人士表示，是否擁有優秀的架構師對軟件企業的持續發展有著至關重要的作用，并可能逐漸影響中國軟件行業的進一步發展壯大。 
　　資料顯示，近年來，中國軟件產業蓬勃發展，產業規模持續增長。2005年，中國基礎軟件和應用軟件的銷售額已達151億元和477億元，增長率分別達到25.3%和23.5%，遠高于全球平均水平。但是，就產業成熟度和發展趨勢來看，我國軟件產業還處于成長階段，距離發達國家還有一定的距離。這種差距主要表現在企業自主創新能力、人才培養以及管理水平等方面。其中，軟件架構師的培養是國內中小型軟件企業無力做大做強的瓶頸之一，也極大制約了我國軟件產業加速發展并實現國際化。 
　　計世資訊高級分析師曹開彬表示，培養一批高水平的架構師，是當前我國軟件產業中的一件大事。 
　　搭建國際化平臺 
　　中國軟件行業協會理事長陳沖指出，國內軟件行業的高級管理和技術人員迫切需要一個平臺來了解、參與和促進軟件架構和技術的最新發展趨勢。 
　　微軟大中華區開發及平臺技術部總經理Nigel Burton認為，目前中國企業面臨的挑戰是難以充分利用各個小的組織協作所帶來的優勢，也就是一個系統架構的問題。 
　　在與全國各地的軟件企業進行交流和溝通后，Nigel Burton向記者透露，中國有很多軟件程序員能力非常強，但是他們把程序開發的技能轉換成商品的技能卻非常缺乏。比如，在美國的一些企業里，可以很容易地看到這個企業的IT策略；而在這方面，中國的企業則主要是一塊一塊獨立存在的，缺乏整合。正因如此，一批知名的架構師與中國IT行業的同仁深入探討這個領域的現狀與未來。 
　　據了解，軟件產業國際化高級研討會旨在加強中國與世界軟件業的國際交流和合作工作，幫助中國的軟件企業更進一步了解國際市場，實現與國際管理和技術水平的接軌，進而促進軟件產業的發展并帶動國民經濟的發展。與此同時，同步舉辦的2006微軟大中華區架構師論壇則希望通過探討國際主流軟件技術和架構的發展趨勢，為國內軟件行業高級管理和技術人員提供一個參與并了解軟件架構和技術最新趨勢的機會與平臺。 
　　“微軟公司一直與中國政府和企業合作，大力推廣IT教育，促進IT軟件人才的培養。”Nigel表示，微軟與教育部聯合啟動了“長城計劃”，與信息產業部共同啟動了東北老工業基地IT主管培訓活動，與發改委合作推動“潛力發展計劃”，與教育部合作推行“微軟院校IT課程項目”。 
　　“2006年，微軟將投入更多資源，意在推動中國軟件產業的持續發展。目前，我們整個團隊的重要任務之一就是助推中國軟件產業的發展。”Nigel表示，除了人才方面的培訓合作，助推中國軟件企業走向國際化也是微軟培訓的重要內容。據透露，微軟在日本幫助浪潮、中軟、神州數碼以及創智等中國企業，推動他們與日本系統集成商接洽，以獲得合作的機會。 
　　在合作中創新 
　　“軟件產業要創新發展，人才是最關鍵的。人才是從實踐中培養的，要提前培養，這是架構師培養的意義所在。教育要先行，要適應市場發展的需要，這個過程就是適應市場的過程。”陳沖認為，印度在全球的軟件服務業務表現不俗，其中教育起到不可估量的作用。20世紀90年代，印度的人才已經先行培養起來了；2000年，印度大量需要人才的時候，人才蓄水池的作用開始凸顯。 
　　對中國來講，軟件產業現在發展比較平穩，當產業面臨起飛的時候，要超前考慮產業的創新和發展。他表示，國內企業的創新思維要和國際上最先進的創新思維接軌，并實現互動。軟件架構師培訓為軟件產業創新邁出了最基礎的一步。 
　　蘇州市軟件評測中心有限公司副總經理、技術總監王玉亭表示，蘇州在去年12月中旬和微軟建立了聯合實驗室。短短的3、4個月里，得到了豐富的實驗室最新技術和教學力量，對園區的骨干力量進行培訓。“下一步我們希望培養出屬于自己的、能達到跨國公司水平的架構師。” 
　　“我們應當采取開放與合作的策略，走出去，引進來，充分利用市場優勢，廣泛開展國際合作與交流，絕不能閉門造車。”陳沖認為，“十一五”規劃中提出，人才培訓是當前中國軟件產業發展非常關鍵的因素，軟件發展對于受教育者的要求非常高，人才培養一定要跟上國際標準。 
　　陳沖強調，我國軟件產業還處在起步階段，距離軟件產業發達國家還存在一定的距離。通過與跨國公司的交流合作，加強產業間的國際聯合，促進軟件企業參與國際競爭、軟件產品進入國際市場，不啻為發展軟件產業的一條捷徑。 我國軟件產業距離發達國家有一定差距，其中，缺乏軟件架構師是國內中小型軟件企業無力做大做強的瓶頸之一，也極大制約了我國軟件產業加速發展并實現國際化。培養一批高水平的架構師，是當前我國軟件產業中的一件大事。