記者日前從杭州市人才開發中心獲悉，截止今年6月30日，該中心已先后舉辦各種形式的人才交流活動62場次，組織486家企事業單位聘市場營銷、經營管理和計算機等40余個專業的122662名專業技術人才和經營管理人才，23萬余名各類人才和大中專畢業生參加了各種人才交流活動。具體而言，杭州今年上半年的人才交流工作還出現了八個新特點。 人才交流集市供需兩旺 該中心在杭州人才市場每天開放提供選人擇業的基礎上，堅持每周四五六舉辦人才交流集市， 1－6月份，一共組織舉辦了人才交流集市39場次，3568家企事業單位參加集市設臺招聘51889個崗位的各類人才，登記了各類人才91449人次，其中達成選人擇業意向29301人次。接待企事業單位張榜招聘2928家，提供就業崗位24548個。23.5萬余名人次入場擇業人員。 才招聘專場形式多樣 該中心在堅持每周四五六舉辦人才家流集市的基礎上，根據人才供需雙方選任擇業的需要和不同行業特點，組織舉辦了形式多樣、內容豐富，針對性強的人才招聘專場。1－6月份，中國農業銀行浙江省分行、浙江南都房地產集團和杭州市經濟委員會等聯合舉辦了金融人才、房地產人才和工業企業人才招聘專場20場次，登記了各類人才43732人次，其中達成了選人擇業意向11023人次。 人才交流大會效果明顯 該中心在舉辦人才交流集市和人才招聘專場的同時，成功舉辦了2004年杭州大中專畢業生就業招聘會和2004年春季杭州人才交流大會，中國聯通有限公司浙江分公司、浙江科技學院和杭州娃哈哈集團有限公司等1174家企事業單位參加兩個大會設臺立足杭州，面向全國公開招聘市場營銷、經營管理和計算機等40余個專業的22778名專業技術人才和經營管理人才，一共接待登記了各類專業人才和大中專畢業生175283人次，其中49731人次達成了選人擇業意向。 人才網上招聘優勢凸現 杭州人才網（）在去年高速發展的基礎上，今年又加強了硬件和軟件建設， 根據人才供需雙方選任擇業的需要，努力提高網上服務質量，充分發揮人才網發布信息快，覆蓋面寬，方便快捷的優勢，積極為人才供需雙方提供選人擇業服務。先后成功地舉辦了第四屆、第五屆杭州人才網上招聘會暨第三屆城市聯盟網上招聘會，面向社會公開5000余個崗位的38000余名專業技術人才和經營管理人才。網上招聘會期間，423萬人次瀏覽了杭州人才網，平均日訪問量7.05萬人次，通過杭州人才網在線應聘系統向招聘單位提交求職簡歷58萬人次。1－6月份，杭州人才網訪問量達1107萬人才，平均日訪問量6萬人次，網上人才庫總量達到24.3萬人，其中新增6.7萬人。網上招聘單位3572家，是去年同期的2.3倍。 人才引進工作主動出擊 該中心組織浙江工商大學、浙江理工大學和杭州信雅達電子有限公司等34家企事業單位赴西安招聘急需的1400余名中高級專業技術人才和經營管理人才，接待登記了各類中高級人才3100余人次，其中950人次達成了人才引進意向。組織杭州制氧機集團、杭州西子集團和杭州UT斯達康等154家單位參加了2004年浙江省大中專畢業生就業招聘大會，接待了各類畢業生13890人次，登記了9789人次，達成了意向2447人次。 高校畢業生就業形勢好 該中心根據今年大中專畢業生就業人數多和就業形式嚴峻的情況，大力開發和合理配置畢業生人才資源，積極開展畢業生就業指導、就業招聘和就業網上服務工作，簡化了就業程序，改進了服務辦法，提高了辦事效率，受到大專院校、大中專生和用人單位的歡迎。截止6月30日，該中心在杭州畢業生就業網（）上推出了2351家單位的28000個需求崗位，崗位數與去年同期增加了44.4％，2114家企事業單位與15587名應屆大中專畢業生簽訂了就業協議書，簽約數比去年同期增加53％。其中博士生95名、碩士生1271名、本科生9589名、大專生4438名、中專生194名。 緊缺專業人才繼續走俏 杭州隨著市場經濟的發展、產業結構的調整和用人單位的需要，急需大批市場營銷、經營管理和計算機等專業技術人才和經營管理人才。杭州人才市場舉辦的人才交流集市、人才招聘專場和人才交流大會的人才需求專業排行榜上，市場營銷、經營管理和計算機這三個專業都排在前3位。1－6月份，杭州人才市場總需求人數193408名，其中需求市場營銷專業人才64278名，占總需求數的33％；需求經營管理專業人才17615名，占總需求數的9％；需求計算機專業人才13713名，占總需求數的7％。 中高級技術人才最吃香 隨著科學技術的進步和管理水平提高，用人單位既需要大批一般專業技術人才，更需要懂業務、善經營和會管理的中高級專業技術人才和經營管理人才。該中心今年以來成功地舉辦了5場“世紀精英”和“英才天地”中高級人才招聘會，355家單位參會設臺立足杭州，面向全國公開招聘中高級人才7000余名，登記了各類中高級人才5953名，2374名中高級人才在杭州人才網上應聘，登記入庫1411名，直接應聘904名。隨著杭州“工業興市”政策的實施和“浙江制造”品牌的打響，杭州的工業企業繼續又懂技術、會操作、善維修和能吃苦的高級技工。1－6月，杭州需求高級技工6862人次，占總需求數的3.5％，排在人才需求排行榜上第九名。（